Metode Assessment Center merupakan metode terstandar yang dilakukan untuk mengukur kompetensi dan prediksi keberhasilan pegawai dalam suatu jabatan dengan menggunakan beberapa alat ukur atau simulasi berdasarkan kompetensi jabatan dan dilakukan oleh beberapa orang assessor.
Metode Assessment Center merupakan metode terstandar yang dilakukan untuk mengukur kompetensi dan prediksi keberhasilan pegawai dalam suatu jabatan dengan menggunakan beberapa alat ukur atau simulasi berdasarkan kompetensi jabatan dan dilakukan oleh beberapa orang assessor.
Alhamdulillah telah terselenggara Online Training Praktik Rancangan dan Latihan Pembuatan Soal – Soal Simulasi Dalam Assessment Center pada hari Minggu, 11 Juni 2023 dengan narasumber Bp. Prof. Dr. Abd. Ghofur Ahmad, M.M. Dimana beliau merupakan Guru Besar dalam bidang Ilmu Manajemen Sumber Daya Manusia, beliau juga sebagai penulis “Arsitektur Asesmen Center” dengan penerbit PT Gramedia Widiasarana Indonesia
4 jam berlalu serasa waktu begitu cepat karena sangking antusiasme peserta dan dirasa masih perlu penambahan jam belajar untuk memperdalam latihan dan simulasi dalam online training ini, yang penting kami bersyukur peserta tetap semangat dari awal hingga akhir sesi
Tak lupa, kami mengucapkan kepada seluruh peserta baik Mahasiswa, psikolog dari Sabang sampai Merauke, praktisi SDM dan HRD, Asesor SDM Aparatur Palangkaraya, Palu, Mataram, Jakarta, juga Perwakilan Psikolog Angkatan Laut Surabaya dan Sidoarjo
See next time
Nantikan online training kami lainnya
Your Developing Phatner
Salam Sukses
Crew CHARACTER
Contact Us :
Email : crewcharacter@gmail.com
Instagram : https://www.instagram.com/crewcharacter/